找回密码
 中文注册

QQ登录

只需一步,快速开始

  • 便民服务
  • 关注我们
  • 社区新手

29人!泰兴市中医院2023年专业技术人员招聘公告(第一批)

[复制链接]
招聘公告

       泰兴市中医院是泰兴市卫生健康委员会下属差额拨款事业单位,始建于1982年,是本地区中医医疗、教学、科研中心,南京中医药大学实习医院。医院占地107亩,设床位600张(另备用床位200张),总建筑面积95367m2(其中地下21750m2),包括4层门急诊楼、17层病房楼、9层综合楼。现有在职职工664人,其中高级职称128人,研究生37人。为加强医院人才队伍建设,优化人员结构,决定面向社会公开招聘工作人员,现将有关事项公布如下:

招聘岗位及人数

       2023年计划招聘工作人员29人。具体招聘岗位、专业、学历以及相关要求详见《泰兴市中医院2023年专业技术人员招聘岗位表》(扫描下方二维码下载)。

(招聘岗位表)
报考条件

       1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利。
       2.遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德、适应岗位需求的专业技能水平,无违纪违法行为。
       3.身体健康,具备正常履行岗位职责的身体条件。
       4.年龄在35周岁以下(1988年1月1日以后出生),具有高级职称放宽至40周岁(1983年1月1日以后出生)。
       5.学历资质要求:硕士研究生及以上要求取得四证(研究生毕业证、学位证、规培证、执业医师资格证书),本科须取得本科毕业证、学位证。
       6.2023年应届毕业生须提供所在院校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》。

招聘方式和程序

       采取公开招聘的方式,由泰兴市中医院人事科组织实施,按照发布招聘公告、报名与资格审查、组织考核、公示、体检、录用等步骤进行。

(一)发布招聘公告
        通过泰兴市中医院官网和微信公众号等向社会公布招聘事项。

(二)报名方式与时间
       1.本次招聘采取网络报名方式进行。报名者只能选择一个岗位报名。报名、资格初审均在线上进行,逾期不予申报。
       网络报名:填写《泰兴市中医院招聘报名登记表》(可登录泰兴市中医院官方网站或扫描下方二维码下载)。

(报名登记表)
       同时将个人简历、报名登记表及岗位所需相关证书(毕业证、学位证、执业资格证书、规培证、身份证、就业推荐表、专业方向证明等)原件扫描成一个文件(PDF格式)发送至邮箱2670332603@qq.com (赵老师),邮件名为“姓名+学历+应聘岗位名称”。
       同时加QQ群:297781282,2023年泰兴中医院专业技术人员招聘(第一批),未加群视为报名不成功,进群注明“姓名+应聘岗位+毕业院校”。
       2.报名时间:2023.4.14--2023.5.8(正常工作时间)。

(三)资格审核

       1.人事科根据报考资格条件和岗位所需要求,依据报考人员提供的网上报名资料进行资格初审,并提出初审意见。
       有下列情形之一的,不得应聘:①现役军人、普通高校在读非应届毕业生;②尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;③国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。
       2.资格复审
       时间:2023.5.10—11日上午8:30-11:00,下午14:30—17:00
       地点:中医院综合楼9楼2号会议室
       请考生按照《公告》要求携带报名所需原件和复印件各1份、小二寸照片1张参加资格复审,取得国(境)外学历的人员须同时提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》。
       资格复审合格人员现场领取准考证。
       资格审查贯穿招聘活动全过程,应聘人员凡提交材料有弄虚作假者,一经查实,即取消考试和录用资格。

录用方式

(一)采取笔试和面试相结合的方式
       本次考试不指定复习大纲、复习资料,不委托任何机构举办任何形式的培训班,考试采取封闭式管理,参加考试的人员考试期间须上缴所有通讯工具、参考资料,违反者取消考试资格。
       笔试时间:2023年5月12日上午8:00-9:30。
       笔试地点:详见准考证。
       面试时间:2023年5月12日下午2:00。
       面试地点:待定。
(二)总分组成
       1.笔试(占总分值60%)
       笔试内容为招聘岗位所需的专业知识。笔试成绩满分为100分(成绩保留小数点后两位,四舍五入),合格线为60分,笔试不合格者不得进入面试。
       2.面试(占总分值40%)
       笔试结束后,按1:1.5比例,根据笔试成绩从高分到低分(同分跟进)确定参加面试的人员(该岗位笔试合格人员不足1:1.5的,按实际人数确定人选)。面试总分为100分(成绩保留小数点后两位,四舍五入)。采用结构化面试。
       面试程序:考生按规定时间到达考点,工作人员验核考生身份后,考生在候考室抽签确定面试顺序,并在工作人员引导下进入准备室,阅读面试题,时间为5分钟。待前一位考生面试结束后,进入面试室进行面试,时间为5分钟。考生面试结束后在登分室等待成绩,面试成绩由评委、核分员、监督员签名确认后通知考生。
       面试成绩计算办法:面试评委7人。在7位评委给出的考生成绩中,去掉一个最高分和一个最低分,取有效评分的平均值作为考生的面试成绩。面试成绩保留两位小数,四舍五入。面试满分100分。
(三)成绩公示
       综合成绩计算。按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例采用百分制计算考生综合成绩。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均保留小数点后两位,四舍五入。考生的综合成绩在医院官方网站公布。
(四)确定拟聘用人员并公示
       拟聘用人员将在泰兴市中医院官网公示5个工作日,接受社会和考生的监督。
(五)体检
       公示无异议后,按岗位计划数1:1的比例,根据考生总成绩从高分到低分确定体检人员。总成绩相同的,按笔试成绩、面试成绩的顺序由高到低确定参加体检人员。体检时间为报到当天。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》等文件组织实施,出现体检不合格或者弃权,则按岗位总成绩从高分到低分依次递补。
(六)聘用
       与拟录用人员签订就业协议或劳动合同,办理录用手续。在职人员须在规定期限内自行妥善处理好与原单位的劳动人事关系,并提供解除劳动关系的证明。
       2023年应届毕业生在2023年12月31日前未取得相应学历学位的,取消聘用资格。本次公开招聘人员应在2026年12月31日前取得应聘岗位所需执业资格证书,否则解除聘用合同,个人自谋职业。


纪律与监督

       招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格执行规定的条件、程序和标准。招聘工作接受医院纪检监察部门和社会监督。对报考人员和公开招聘工作人员在招聘过程中有违纪违规行为的,一经查实,即按有关规定予以严肃处理。

政策咨询、监督举报

       本公告由泰兴市中医院负责解释。
       咨询电话:0523-87900090。
       监察举报电话:0523-87900040。

分享至 : QQ空间
收藏

0 个回复

您需要登录后才可以回帖 登录 | 中文注册